SAIBA AS SITUAÇÕES QUE SIGNIFICAM ASSÉDIO MORAL

SAIBA AS SITUAÇÕES QUE SIGNIFICAM ASSÉDIO MORAL

Muitas são as situações pelas quais o trabalhador é obrigado a passar. Em alguns casos, sem ao menos saber, ele pode estar sendo vítima de assédio moral no trabalho. Se você: é agredido verbalmente; tem problemas de saúde ignorados; é acusado injustamente; sofre constrangimentos; recebe tarefas inferiores ou diferentes da sua atribuição, então você está sendo vítima de assédio moral. Essa prática se caracteriza pela exposição dos trabalhadores a situações humilhantes, constrangedoras, repetitivas e prolongadas durante o expediente de trabalho, ou seja, o assédio moral é toda conduta abusiva (gestos, palavras, escrita, comportamento, atitude etc).O mais comum ocorre nas situações hierárquicas, em que o gestor desestabiliza um ou mais subordinados, fazendo-os desistir do emprego.

Portanto, lembre-se: o assédio moral caracteriza-se por qualquer atitude agressiva ou vexatória, na qual o objetivo de quem pratica é humilhar e constranger, fazendo a outra pessoa se sentir inferior.